百思特人力資源規(guī)劃的解決方案服務(wù)覆蓋企業(yè)人力資源管理的全業(yè)務(wù)板塊。服務(wù)范圍上升到企業(yè)戰(zhàn)略對人力資源的需求，以及內(nèi)外部人力資源需求和供給分析，形成整體人力資源發(fā)展的目標，最終落腳到具體的行動規(guī)劃。與此同時，全服內(nèi)容結(jié)合對數(shù)字化人力資源轉(zhuǎn)型升級的思考，規(guī)劃企業(yè)人力資源數(shù)字化能力的建設(shè)與規(guī)劃。主要解決方案內(nèi)容包括：

百思特基于企業(yè)人力資源的管理要素以及戰(zhàn)略人力資源管理的科學(xué)方法論的融合，接口戰(zhàn)略領(lǐng)先模型BLM執(zhí)行層面的整體規(guī)劃與落地，橫向覆蓋人力資源管理的所有要素和領(lǐng)域，計劃層面遵從PDCA的全生命周期閉環(huán)。實現(xiàn)從規(guī)劃、計劃、概念、執(zhí)行、遵從、結(jié)果評估的全閉環(huán)。